Разработка брендбука программы «PRO-Развитие»

Необходимо разработать брендбук программы «PRO-Развитие» и шаблоны основных деловых документов.

Раньше в компании «Газпромнефть-Развитие» существовало три программы: программа «Центр управления проектами», «Программа цифровизации функции капитального строительства» и программа «Инжиниринг и реинжиниринг». Сейчас все они объединены в программу «PRO-Развитие».

Проведенный ребрендинг требует соответствующей визуализации, поэтому команда проекта решила разработать брендбук программы «PRO-Развитие».

Лидер проекта ищет одного специалиста — графического дизайнера — который сможет вместе с ним детализировать образ результата и спланировать работу в проекте, а затем разработает брендбук программы «PRO-Развитие» и подготовит шаблоны деловых документов.

1. Брендбук программы «PRO-Развитие» в формате *.pptx, который содержит:

a. логотип, фирменный знак, цветовую палитру и корпоративные шрифты;

b. логотипы 7 продуктов, входящих в состав программы, в векторном формате;

c. характеристики элементов фирменного стиля программы и правила их масштабирования и использования на разных носителях;

d. принципы оформления и компоновки текстовой информации, особенности расположения текстовых блоков по отношению к логотипу;

e. правила оформления видеороликов (заставки, субтитры и т. д.).

2. Комплект шаблонов деловых документов (презентации, книги MS Excel и др.).

· Брендбук создан с учетом рекомендаций по визуальному стилю компании.

· Предложено не менее трех вариантов дизайн-концепции фирменного стиля программы «PRO-Развитие».

· Фирменный стиль выглядит строго, лаконично, нейтрально и учитывает современные тренды в дизайне.

· Шаблоны презентации MS PowerPoint и книги MS Excel соответствуют примерам наиболее часто создаваемого контента.

· В шаблоне презентации использованы встроенные инструменты визуализации (блок-схемы, таблицы, графики, дизайн, анимация, плашки и т. п.) и инфографика.

· В шаблоне книги MS Excel приведены примеры таблиц, диаграмм и графиков.

Проект предусматривает вознаграждение, размер которого будет определен в ходе ваших переговоров с лидером проекта.