Эксперт по оценке цифровой зрелости

1. Организовать и провести опрос сотрудников по ранее разработанной методологии.

2. Организовать и провести интервью с топ-менеджментом компании.

3. Собрать и проанализировать результаты опроса и интервью.

4. Сравнить полученные результаты за 2023 год с результатами исследования 2022 года.

5. Сделать выводы по результатам оценки и определить потенциал для улучшений.

6. Подробно описать выводы в отчете и подготовить итоговую презентацию.

Вы получите вознаграждение, размер которого будет определен в ходе переговоров с лидером проекта. Оплата будет производиться поэтапно.

Проект рассчитан на 4 месяца (сентябрь – декабрь 2023) и предполагает полную загрузку.

Работа по проекту будет вестись удаленно. Вы будете взаимодействовать с лидером проекта и работать в тесном сотрудничестве с руководителем проекта.

⠀

В начале проекта вам предстоит принять участие в установочной встрече, где будут утверждены ожидаемые результаты, формат взаимодействия и ключевые контрольные точки. Проект завершается презентацией результатов лидеру проекта, подведением итогов и анализом хода проекта.

· Сильные аналитические навыки.

· Опыт анализа данных и составления аналитических отчетов.

· Продвинутые навыки работы с Microsoft Office (Excel, PowerPoint).

· Навыки подготовки презентационных материалов.

⠀

Опыт реализации крупных проектов, связанных с цифровой трансформацией компаний и цифровизацией отдельных процессов, будет преимуществом.

Полнота информации в профиле — ваше важное преимущество в глазах лидера проекта. Прежде чем откликнуться на проект, убедитесь, что ваш профиль заполнен: получив отказ, вы не сможете направить отклик на проект повторно.