Роль в архиве
1. Провести анализ матрицы компетенций по направлению «Бурение», принимая во внимание специфику отрасли, лучшие практики других компаний и профессиональные стандарты, применяемые к разным группам сотрудников.
2. Оценить структуру существующей матрицы, включая разделение на основные компетенции и дополнительные навыки, а также определить, насколько они соответствуют текущим требованиям и достаточно детализированы.
3. Составить отчет, включающий рекомендации по улучшению матрицы компетенций на основе проведенного анализа и собранных данных.
4. Передать отчет с рекомендациями лидеру проекта.
Проект предусматривает вознаграждение, размер которого вы согласуете непосредственно с лидером проекта. При отклике на проект укажите желаемое вознаграждение.
Проект рассчитан на 1 месяц и предполагает неполную занятость (50–75%).
Работа в проекте ведется удаленном формате.
⠀
Вы будете взаимодействовать с лидером проекта. В начале проекта вам предстоит принять участие в установочной встрече, где будут утверждены образ результата, формат взаимодействия и ключевые контрольные точки.
• Опыт работы по направлению «Бурение» в крупных корпорациях от 3 лет.
• Практический опыт работы на буровой установке.
• Экспертные знания в технологическом контроле и организации процесса бурения.
• Знание систем оценки профессиональных компетенций и опыт работы в компаниях «СИБУР», «Газпром нефть», «Роснефть», «Сахалин Энерджи» будет преимуществом.
Полнота информации в профиле — ваше важное преимущество в глазах лидера проекта. Прежде чем откликнуться на проект, убедитесь, что ваш профиль заполнен: получив отказ, вы не сможете направить отклик на проект повторно.