Роль закрыта
1. Изучить возможности сервиса «Портал брендов» и материалы, предоставленные лидером проекта.
2. Для каждого из пунктов плана развития:
· опросить бизнес-заказчика и других заинтересованных лиц, чтобы уточнить и детализировать требования;
· на основании собранных требований составить техническое задание;
· согласовать техническое задание с бизнес-заказчиком и лидером команды разработки;
· представить техническое задание команде разработки.
3. В ходе работы над проектом взаимодействовать с командой разработки, при необходимости уточнять требования.
Проект рассчитан на 4 месяца и допускает частичную занятость (30%).
Работа в проекте предполагает гибридный формат взаимодействия. Вам предстоит принять участие в установочной встрече на территории компании-заказчика, в рамках которой будет утвержден план работ, образ результата и критерии, по которым будет оцениваться техническое задание. Интервью с бизнес-заказчиком и презентацию команде разработки также желательно проводить на территории компании-заказчика.
Оперативное решение всех возникающих по ходу работы вопросов, синхронизация ожиданий и обсуждение узких мест будут происходить в рабочем порядке на онлайн-встречах или в переписке.
Согласование и прием результатов работ будут происходить поэтапно в соответствие с планом.
За проект предусмотрено вознаграждение в размере 192 000 рублей.
Полнота информации в профиле — ваше важное преимущество в глазах лидера проекта. Прежде, чем откликнуться на проект, убедитесь, что ваш профиль заполнен: получив отказ, вы не сможете направить отклик на проект повторно.