Помещен в архив

Рекрутер по направлению финансового анализа и аудита

Требуемые навыки

  • Управление командой
Приём откликов
до 08 июня 2022
Сроки работы
6 месяцев
Формат работы
Гибридный формат
Вознаграждение
По договорённости

Роль закрыта

Какие требования предъявляются к исполнителю?

· Опыт самостоятельного подбора персонала от 2 лет.

· Опыт работы с широким набором инструментов поиска персонала (поиск через социальные сети, прямой поиск, сбор рекомендаций).

Что предстоит сделать?

· Самостоятельно проанализировать рынок труда по направлению финансового анализа и аудита, чтобы определить, в каких компаниях могут работать потенциальные кандидаты на позиции в «Газпром нефти», через какие каналы их наиболее эффективно привлекать и т. д. Провести поиск кандидатов по всем возможным каналам.

· Связаться с наиболее релевантными кандидатами на каждую должность и провести с ними первичные переговоры: рассказать о компании, потенциальных задачах и условиях работы, выяснить, соответствуют ли кандидаты требованиям к должности и заинтересованы ли в работе в «Газпром нефти». У подходящих и заинтересованных кандидатов запросить актуальное резюме.

· Верифицировать информацию из резюме, чтобы убедиться, что кандидаты объективно описывают свой опыт.

· Составить список кандидатов на каждую должность, соответствующих требованиям из заявки на подбор и заинтересованных в работе в компании.

· Подготовить пакеты документов по каждому кандидату и направить их лидеру проекта.

Какой будет загрузка на проекте?

Проект рассчитан на 6 месяцев и предполагает неполную занятость (50%, 20 часов в неделю).

Каким будет формат взаимодействия?

Работа по проекту будет вестись в гибридном формате. В основном вы будете работать удаленно, но периодически будете приходить на встречи в офис компании в Санкт-Петербурге. Вы будете взаимодействовать с лидером проекта.

В начале проекта вам предстоит принять участие в установочной встрече, в рамках которой будут утверждены образ результата, формат взаимодействия и ключевые контрольные точки. Проект завершится передачей результатов работы лидеру проекта.

Что можно получить за этот проект?

Проект предусматривает денежное вознаграждение, размер которого будет определен в процессе ваших переговоров с лидером проекта.

Полнота информации в профиле — ваше важное преимущество в глазах лидера проекта. Прежде, чем откликнуться на проект, убедитесь, что ваш профиль заполнен: получив отказ, вы не сможете направить отклик на проект повторно.